醫(yī)藥經(jīng)銷商在整合要找準(zhǔn)定位

    添加日期:2010年12月20日 閱讀:1313

      隨著醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)形勢(shì)的發(fā)展,尤其是招標(biāo)、藥品降價(jià)、市場(chǎng)整頓、掛網(wǎng)采購(gòu)等一系列政策的實(shí)施,我國(guó)醫(yī)藥商業(yè)格局正在發(fā)生深刻的變化,利潤(rùn)空間進(jìn)一步被壓縮,一些廠家為了在產(chǎn)業(yè)鏈上獲取更多的利潤(rùn),將渠道網(wǎng)絡(luò)進(jìn)一步下沉,廠商之間的競(jìng)爭(zhēng)和矛盾也更加激烈:
      一方面,廠家要在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中追求利益*大化,經(jīng)銷商這個(gè)群體要生存和發(fā)展,也在充分地利用自己的網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì),盡可能在商業(yè)領(lǐng)域獲得更大的利潤(rùn)。
      另一方面,廠家實(shí)施反終端攔截、渠道下沉、構(gòu)建銷售平臺(tái)、開發(fā)第三終端等,在這一系列的營(yíng)銷資源的整合過程中,很多經(jīng)銷商被廠家邊緣化了,他們有的淪為沒有支配權(quán)的配送商,有的變成了單純的服務(wù)商,還有的徹底被廠家拋棄。即使是那些與廠家保持著良好合作關(guān)系的經(jīng)銷商也沒有了過去的輝煌,日子越來越不好過。廠商之間的競(jìng)爭(zhēng)和矛盾,要求相對(duì)弱勢(shì)的經(jīng)銷商與時(shí)俱進(jìn),做出適度的調(diào)整,一些經(jīng)銷商不得不面對(duì)轉(zhuǎn)型的考驗(yàn)。
       醫(yī)藥廠家的這種做法并非“無情”,這除了上面講的利潤(rùn)空間被壓縮,大家的日子變得越來越不好過,各自都在尋找出路外,一個(gè)重要的原因是,廠家在面對(duì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)時(shí),總感覺到經(jīng)銷商用起來并不順手:要么政策執(zhí)行力度不夠,市場(chǎng)細(xì)分、開發(fā)不夠,要么網(wǎng)絡(luò)不夠密集,不能適應(yīng)日趨激烈的同質(zhì)化市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)。就筆者掌握的情況看,這種現(xiàn)象在廠商之間的合作中不僅普遍存在,而且還將長(zhǎng)期存在。作為醫(yī)藥經(jīng)銷商,我們?cè)撛鯓舆m應(yīng)市場(chǎng)變幻,走出一條適合自身發(fā)展的道路呢?
       發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì) 搞產(chǎn)品配送有一些廠家,它們雖然沒有新穎的思路,行事也比較保守,沒有新的商業(yè)渠道模式,但從事藥品經(jīng)銷歷史悠久,網(wǎng)絡(luò)也比較密集,這樣的經(jīng)銷商可以利用自己的網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì),為廠家進(jìn)行藥品配送。這類經(jīng)銷商往往有一個(gè)弱點(diǎn),面對(duì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),一味地要求廠家給政策,大打價(jià)格戰(zhàn),因此銷售利潤(rùn)往往很低。而對(duì)于如何正規(guī)地運(yùn)作市場(chǎng),他們沒有太多的成功經(jīng)驗(yàn)。這樣的經(jīng)銷商大多有短期行為,賺錢是他們的惟一目標(biāo),不注重培訓(xùn)業(yè)務(wù)人員,覺得那是廠家的事情。對(duì)這樣的經(jīng)銷商,廠家會(huì)一分為二地看,會(huì)很好地利用他們的勤勉務(wù)實(shí)和物流配送系統(tǒng),這樣雙方就有了利益結(jié)合點(diǎn),經(jīng)銷商搞配送賺取配送利潤(rùn),廠家來管理協(xié)調(diào)并開發(fā)市場(chǎng),雙方各得其所。這種模式在醫(yī)藥商業(yè)領(lǐng)域?qū)⑵毡榇嬖凇?BR>   讓廠家離不開 繼續(xù)做代理   對(duì)于一些有一定實(shí)力的經(jīng)銷商而言,可以通過思維創(chuàng)新和提升素質(zhì),構(gòu)建自身的獨(dú)特優(yōu)勢(shì),讓廠家感覺到與經(jīng)銷商合作是*經(jīng)濟(jì)、*有效的營(yíng)銷手段。在這里,經(jīng)銷商通過與廠家的良好配合,繼續(xù)擁有廠家產(chǎn)品的代理權(quán)。當(dāng)然,這種產(chǎn)品代理與此前的代理有本質(zhì)的區(qū)別,它要求經(jīng)銷商作出一些觀念和自身素質(zhì)上的調(diào)整。
       一是要有新的思路,能跟得上市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的變化。這需要經(jīng)銷商具備一定的實(shí)際市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)和獨(dú)到的眼光,能夠接受新鮮事物。
       二是以人為本,注重人員對(duì)市場(chǎng)的管理,改變過去過分注重物流、低價(jià)傾銷的傳統(tǒng)做法。通過對(duì)人力資源的引進(jìn)、培養(yǎng)和提升,構(gòu)建自己獨(dú)有的人才優(yōu)勢(shì),從而完成對(duì)渠道網(wǎng)絡(luò)的控制,滿足廠家對(duì)市場(chǎng)開發(fā)的需求,實(shí)現(xiàn)廠商之間的雙贏。
       三是在全面推進(jìn)和專業(yè)縱深發(fā)展兩方面做好權(quán)衡、定位和選擇。作為經(jīng)銷商,為了更好地開發(fā)市場(chǎng),應(yīng)該對(duì)自己熟悉的網(wǎng)絡(luò)做精做細(xì),在分眾領(lǐng)域打?qū)I(yè)牌,構(gòu)建自己的優(yōu)勢(shì)。對(duì)那些以傳統(tǒng)批發(fā)為主的經(jīng)銷商,可以考慮下沉渠道,構(gòu)建自己的分銷網(wǎng)絡(luò)和平臺(tái)臺(tái),通過多品牌的精耕細(xì)作來分?jǐn)傔^高的經(jīng)銷費(fèi)用。如此,廠家在作決策時(shí),就會(huì)由于自建網(wǎng)絡(luò)費(fèi)用過高而選擇使用經(jīng)銷商的網(wǎng)絡(luò),優(yōu)勢(shì)共享。對(duì)那些思路清晰敏捷,但實(shí)力一般、有較強(qiáng)市場(chǎng)操作經(jīng)驗(yàn)的經(jīng)銷商,可以組建專門針對(duì)大賣場(chǎng)以及中型商超的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)和網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),構(gòu)建自己的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)。
       四是要善于在夾縫中尋找商機(jī)。有些廠家對(duì)經(jīng)銷商不大信任,在戰(zhàn)略市場(chǎng)甚至二線市場(chǎng)上,親自運(yùn)作,可以說,對(duì)經(jīng)銷商來說這是非?杀氖虑椋(jīng)銷商要主動(dòng)出擊,尋找新的發(fā)展機(jī)遇。對(duì)很多廠家來講,城市周邊市場(chǎng)、郊縣和小城鎮(zhèn)市場(chǎng)是其軟肋,這給了經(jīng)銷商進(jìn)行市場(chǎng)操作的空間。如果經(jīng)銷商能夠取長(zhǎng)補(bǔ)短,在中心城市外圍建立起自己的營(yíng)銷優(yōu)勢(shì),代理目標(biāo)市場(chǎng)需要的品牌,則一定會(huì)受到廠家的歡迎。
         利用專業(yè)特長(zhǎng) 尋求發(fā)展機(jī)會(huì):市場(chǎng)是無情的,在市場(chǎng)“洗牌”過程中,有的經(jīng)銷商會(huì)逐步被邊緣化,*后陷入生存困境。這是市場(chǎng)發(fā)展的必然趨勢(shì)。但對(duì)于那些有思路的醫(yī)藥經(jīng)銷商來說,他們會(huì)在“邊緣化”之中求得生存,在行業(yè)內(nèi)繼續(xù)發(fā)展下去。比如,經(jīng)銷商可以利用自己的專業(yè)特長(zhǎng),與醫(yī)藥廠家進(jìn)行整合,因?yàn)閺S家獲得了這些經(jīng)銷商資源之后,可以為企業(yè)節(jié)省渠道組織方面的費(fèi)用支出;也可以與其他一些優(yōu)勢(shì)代理商聯(lián)手合作,進(jìn)行市場(chǎng)運(yùn)作,因?yàn)槠渌?jīng)銷商吸納了他們的資源后,會(huì)使自身能力得到提升。
        當(dāng)然,也還有一些經(jīng)銷商會(huì)徹底退出醫(yī)藥行業(yè),尋求其他發(fā)展。在新的醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)形勢(shì)面前,經(jīng)銷商資源的整合是必然的。作為經(jīng)銷商,要善于利用自己的資源優(yōu)勢(shì),選準(zhǔn)發(fā)展道路。只要我們對(duì)市場(chǎng)不盲目悲觀,主動(dòng)出擊,一定會(huì)找到自己的定位,并在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中生存下去。 隨著醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)形勢(shì)的發(fā)展,尤其是招標(biāo)、藥品降價(jià)、市場(chǎng)整頓、掛網(wǎng)采購(gòu)等一系列政策的實(shí)施,我國(guó)醫(yī)藥商業(yè)格局正在發(fā)生深刻的變化,利潤(rùn)空間進(jìn)一步被壓縮,一些廠家為了在產(chǎn)業(yè)鏈上獲取更多的利潤(rùn),將渠道網(wǎng)絡(luò)進(jìn)一步下沉,廠商之間的競(jìng)爭(zhēng)和矛盾也更加激烈:  一方面,廠家要在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中追求利益*大化,經(jīng)銷商這個(gè)群體要生存和發(fā)展,也在充分地利用自己的網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì),盡可能在商業(yè)領(lǐng)域獲得更大的利潤(rùn)。
      另一方面,廠家實(shí)施反終端攔截、渠道下沉、構(gòu)建銷售平臺(tái)、開發(fā)第三終端等,在這一系列的營(yíng)銷資源的整合過程中,很多經(jīng)銷商被廠家邊緣化了,他們有的淪為沒有支配權(quán)的配送商,有的變成了單純的服務(wù)商,還有的徹底被廠家拋棄。即使是那些與廠家保持著良好合作關(guān)系的經(jīng)銷商也沒有了過去的輝煌,日子越來越不好過。廠商之間的競(jìng)爭(zhēng)和矛盾,要求相對(duì)弱勢(shì)的經(jīng)銷商與時(shí)俱進(jìn),做出適度的調(diào)整,一些經(jīng)銷商不得不面對(duì)轉(zhuǎn)型的考驗(yàn)。
       醫(yī)藥廠家的這種做法并非“無情”,這除了上面講的利潤(rùn)空間被壓縮,大家的日子變得越來越不好過,各自都在尋找出路外,一個(gè)重要的原因是,廠家在面對(duì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)時(shí),總感覺到經(jīng)銷商用起來并不順手:要么政策執(zhí)行力度不夠,市場(chǎng)細(xì)分、開發(fā)不夠,要么網(wǎng)絡(luò)不夠密集,不能適應(yīng)日趨激烈的同質(zhì)化市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)。就筆者掌握的情況看,這種現(xiàn)象在廠商之間的合作中不僅普遍存在,而且還將長(zhǎng)期存在。作為醫(yī)藥經(jīng)銷商,我們?cè)撛鯓舆m應(yīng)市場(chǎng)變幻,走出一條適合自身發(fā)展的道路呢? 
      發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì) 搞產(chǎn)品配送   有一些廠家,它們雖然沒有新穎的思路,行事也比較保守,沒有新的商業(yè)渠道模式,但從事藥品經(jīng)銷歷史悠久,網(wǎng)絡(luò)也比較密集,這樣的經(jīng)銷商可以利用自己的網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì),為廠家進(jìn)行藥品配送。這類經(jīng)銷商往往有一個(gè)弱點(diǎn),面對(duì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),一味地要求廠家給政策,大打價(jià)格戰(zhàn),因此銷售利潤(rùn)往往很低。而對(duì)于如何正規(guī)地運(yùn)作市場(chǎng),他們沒有太多的成功經(jīng)驗(yàn)。這樣的經(jīng)銷商大多有短期行為,賺錢是他們的惟一目標(biāo),不注重培訓(xùn)業(yè)務(wù)人員,覺得那是廠家的事情。對(duì)這樣的經(jīng)銷商,廠家會(huì)一分為二地看,會(huì)很好地利用他們的勤勉務(wù)實(shí)和物流配送系統(tǒng),這樣雙方就有了利益結(jié)合點(diǎn),經(jīng)銷商搞配送賺取配送利潤(rùn),廠家來管理協(xié)調(diào)并開發(fā)市場(chǎng),雙方各得其所。這種模式在醫(yī)藥商業(yè)領(lǐng)域?qū)⑵毡榇嬖凇?BR>   讓廠家離不開 繼續(xù)做代理   對(duì)于一些有一定實(shí)力的經(jīng)銷商而言,可以通過思維創(chuàng)新和提升素質(zhì),構(gòu)建自身的獨(dú)特優(yōu)勢(shì),讓廠家感覺到與經(jīng)銷商合作是*經(jīng)濟(jì)、*有效的營(yíng)銷手段。在這里,經(jīng)銷商通過與廠家的良好配合,繼續(xù)擁有廠家產(chǎn)品的代理權(quán)。當(dāng)然,這種產(chǎn)品代理與此前的代理有本質(zhì)的區(qū)別,它要求經(jīng)銷商作出一些觀念和自身素質(zhì)上的調(diào)整。 
      一是要有新的思路,能跟得上市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的變化。這需要經(jīng)銷商具備一定的實(shí)際市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)和獨(dú)到的眼光,能夠接受新鮮事物。
       二是以人為本,注重人員對(duì)市場(chǎng)的管理,改變過去過分注重物流、低價(jià)傾銷的傳統(tǒng)做法。通過對(duì)人力資源的引進(jìn)、培養(yǎng)和提升,構(gòu)建自己獨(dú)有的人才優(yōu)勢(shì),從而完成對(duì)渠道網(wǎng)絡(luò)的控制,滿足廠家對(duì)市場(chǎng)開發(fā)的需求,實(shí)現(xiàn)廠商之間的雙贏。
       三是在全面推進(jìn)和專業(yè)縱深發(fā)展兩方面做好權(quán)衡、定位和選擇。作為經(jīng)銷商,為了更好地開發(fā)市場(chǎng),應(yīng)該對(duì)自己熟悉的網(wǎng)絡(luò)做精做細(xì),在分眾領(lǐng)域打?qū)I(yè)牌,構(gòu)建自己的優(yōu)勢(shì)。對(duì)那些以傳統(tǒng)批發(fā)為主的經(jīng)銷商,可以考慮下沉渠道,構(gòu)建自己的分銷網(wǎng)絡(luò)和平臺(tái)臺(tái),通過多品牌的精耕細(xì)作來分?jǐn)傔^高的經(jīng)銷費(fèi)用。如此,廠家在作決策時(shí),就會(huì)由于自建網(wǎng)絡(luò)費(fèi)用過高而選擇使用經(jīng)銷商的網(wǎng)絡(luò),優(yōu)勢(shì)共享。對(duì)那些思路清晰敏捷,但實(shí)力一般、有較強(qiáng)市場(chǎng)操作經(jīng)驗(yàn)的經(jīng)銷商,可以組建專門針對(duì)大賣場(chǎng)以及中型商超的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)和網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),構(gòu)建自己的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)。
       四是要善于在夾縫中尋找商機(jī)。有些廠家對(duì)經(jīng)銷商不大信任,在戰(zhàn)略市場(chǎng)甚至二線市場(chǎng)上,親自運(yùn)作,可以說,對(duì)經(jīng)銷商來說這是非?杀氖虑椋(jīng)銷商要主動(dòng)出擊,尋找新的發(fā)展機(jī)遇。對(duì)很多廠家來講,城市周邊市場(chǎng)、郊縣和小城鎮(zhèn)市場(chǎng)是其軟肋,這給了經(jīng)銷商進(jìn)行市場(chǎng)操作的空間。如果經(jīng)銷商能夠取長(zhǎng)補(bǔ)短,在中心城市外圍建立起自己的營(yíng)銷優(yōu)勢(shì),代理目標(biāo)市場(chǎng)需要的品牌,則一定會(huì)受到廠家的歡迎。
       利用專業(yè)特長(zhǎng) 尋求發(fā)展機(jī)會(huì)   市場(chǎng)是無情的,在市場(chǎng)“洗牌”過程中,有的經(jīng)銷商會(huì)逐步被邊緣化,*后陷入生存困境。這是市場(chǎng)發(fā)展的必然趨勢(shì)。但對(duì)于那些有思路的醫(yī)藥經(jīng)銷商來說,他們會(huì)在“邊緣化”之中求得生存,在行業(yè)內(nèi)繼續(xù)發(fā)展下去。比如,經(jīng)銷商可以利用自己的專業(yè)特長(zhǎng),與醫(yī)藥廠家進(jìn)行整合,因?yàn)閺S家獲得了這些經(jīng)銷商資源之后,可以為企業(yè)節(jié)省渠道組織方面的費(fèi)用支出;也可以與其他一些優(yōu)勢(shì)代理商聯(lián)手合作,進(jìn)行市場(chǎng)運(yùn)作,因?yàn)槠渌?jīng)銷商吸納了他們的資源后,會(huì)使自身能力得到提升。
       當(dāng)然,也還有一些經(jīng)銷商會(huì)徹底退出醫(yī)藥行業(yè),尋求其他發(fā)展。在新的醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)形勢(shì)面前,經(jīng)銷商資源的整合是必然的。作為經(jīng)銷商,要善于利用自己的資源優(yōu)勢(shì),選準(zhǔn)發(fā)展道路。只要我們對(duì)市場(chǎng)不盲目悲觀,主動(dòng)出擊,一定會(huì)找到自己的定位,并在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中生存下去。 

            責(zé)任編輯:季蕓    atm-sprinta.com    2010-12-20 19:19:51

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