優(yōu)秀員工應(yīng)具備的素質(zhì)

添加日期：2011年3月12日 閱讀：3050

    聽了李強老師的“優(yōu)秀員工”從中感觸*大的就是優(yōu)秀員工 應(yīng)具備的一些素質(zhì)：
第*，優(yōu)秀員工必然具有較強的學習能力
    人的核心競爭力源于創(chuàng)新能力，創(chuàng)新能力來自于自己不斷的學習。因而，學習能力是一個優(yōu)秀員工必備的素質(zhì)
    學習能力遠比其他能力更重要，一個有能力的人，哪怕他是博士、碩士、還是高級工程師，如果不注重學習，也會落后，變成一個“能力平平”的人；而一個暫時能力不是很強的人，只要堅持學習，善于學習，一定會成為一個能力出眾的人，因此，會學習的人是*有前途的人，也是*有希望成為優(yōu)秀員工的人。
第二，優(yōu)秀員工必定具有強烈的團隊精神。對自己的工作充滿激情，努力勤奮的工作，發(fā)揚鉆研本職技能與創(chuàng)新精神，敢于展示自我，力求精益求精，敢于展示自我，做到*好。
第三，“敬業(yè)”是優(yōu)秀員工的共同特征。
    無論在何種崗位，從事何種工作，一個優(yōu)秀的員工，必定是一個敬業(yè)精神的人。
    在當今社會，人才流動是一件非常平常的事，但這不是說敬業(yè)精神就過時了，不需要了。一個員工，可以隨時選擇離開你服務(wù)的企業(yè)，只要符合勞合同的規(guī)定，并履行了必要的手續(xù)。但是，你只要在這個企業(yè)干一天，就要尊重你的職業(yè)，干好本職工作。一個優(yōu)秀的員工，必定是一個具有高度敬業(yè)精神的人，心不在焉，敷衍塞責，絕不可能成為一名優(yōu)秀員工。（火爆網(wǎng)1168-小�。�
        責任編輯：季蕓    www.atm-sprinta.com    2011-3-12 17:45:46

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