企業(yè)管理要相信人本身的能量

添加日期：2011年11月11日 閱讀：776

    我們做管理要相信物體本有的能量,也就說這個(gè)能量是本來就有的,我們給它一個(gè)外力只是把它的能量激發(fā)出來了而已。就像重慶綦江這座橋被震垮一樣,并不是這隊(duì)士兵給了這座橋多少能量,而是這個(gè)橋梁本身就有這么大的能量,本身就有那么大的破壞力,士兵們只是把它激發(fā)出來了而已。
    要相信物體本有的能量,這個(gè)本有的能量用六祖慧能的話來說就是“何其自性”。所有的東西都是振動(dòng)的,我們把這個(gè)振動(dòng)的東西叫做振子。所有振子都是有能量的,都是有頻率的,你只要與它吻合,它就會(huì)越振越厲害。
    就像我們吃飯一樣,我們天天吃飯身體就不會(huì)差到哪里去。我們要不要每天都吃龍蝦?天天吃并沒有什么很大的意義,因?yàn)槲覀儽旧砭陀泻芏啻蟮哪芰?我們天天吃龍蝦還消化不了。我們不要期望吃高蛋白質(zhì)的東西,然后身體就會(huì)很好,因?yàn)槿吮旧砭陀泻艽蟮哪芰?不管是龍蝦,還是米飯,我們吃進(jìn)去后能吸收和轉(zhuǎn)化的都有限。人本是是一個(gè)很奇妙的東西,是造物主的一個(gè)杰作,具有很大的能量,這個(gè)能量就叫自性。
    做管理一定要相信本來的東西、本有的東西,也就是說要相信員工本有的能量。我們現(xiàn)在很多人都不相信這個(gè),我們很多人想,這個(gè)人能有多大的本事,我天天看著他,我還不知道他有幾斤幾兩。一句話叫“外來的和尚好念經(jīng)”,其反面意思就是本廟的和尚不好念經(jīng)。
    我們很多成功人士很希望見到與自己一起長(zhǎng)大的伙伴,因?yàn)榭梢韵蛩麄冋故咀约旱某晒?但是又不敢與他們相處久了,因?yàn)榕孪嗵幘昧怂麄儠?huì)講自己小時(shí)候調(diào)皮搗蛋的事。那些工廠的老板從來都不把小時(shí)候的玩伴放到工廠里來干活,因?yàn)樗麄兏�你的下屬說你小時(shí)候怎么樣去打別人的玻璃,怎么去偷別人的雞,因?yàn)樵谒麄兊难壑心闶裁炊疾皇�。我們很多老板也有這樣的毛病,看著跟自己干了十幾二十年、從車間一起扛木板走過來的人,就說這人怎么怎么樣,就不相信人家有本事。
    大家不要用這種眼光看我們周圍的人,我們要相信,我們所有的人都有他本來的能量,這個(gè)能量是非常巨大的,是E=mc?(這是相對(duì)論的著名公式,C是3乘以10的8次方,C乘以C就是9乘以10的16次方,M是質(zhì)量)。假如你是100斤,換算成千克就是50千克,50乘以10的16次方得出的結(jié)果就是你的能量。這是愛因斯坦說的,他說世界上所有的東西都有很大的的能量,我們有多少質(zhì)量就有多大能量。
    佛祖活著的時(shí)候把這個(gè)能量開發(fā)到了**,所以他能夠做到全知,能有神通。所以,要相信我們員工本有的能量是非常非常大的,我們眼睛不要老是向外,要向內(nèi)看看我們員工的能量,包括我們自身的能量。
    E=HF是另外一個(gè)關(guān)于能量的公式,E是能量,H是普朗克常量,F是頻率。E=HF是指很小很小的威力,就是電子、質(zhì)子、中子。這個(gè)能量怎么算?就是普朗克常量乘以頻率,H是個(gè)常量。也就是說我們只要知道它的頻率,就能知道它的能量有多大。
    物理學(xué)、佛學(xué)都在告訴我們一個(gè)道理,就是這個(gè)世界上很多****我們都不知道,我們只知道向外攀援。我們?nèi)耸怯泻艽竽芰康?不管是E=mc?,還是E=HF,都告訴了我們這樣一個(gè)事實(shí)。
        責(zé)任編輯：張言    atm-sprinta.com    2011-11-11 11:08:45

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